Offshore programming es una forma elegante de llamarle al arbitraje salarial.
Se trata de encargar un trabajo de desarrollo de software allí donde los desarrolladores son más baratos y con el precio como criterio principal en la elección del proveedor.

Está práctica es muy frecuente sobre todo en USA y también en el Reino Unido. En España es una práctica que no ha tenido demasiado éxito hasta ahora quizás porque las diferencias de coste no eran tan grandes. En España el “offshore development” ha sido tradicionalmente sustituido por las empresas de “body shopping”, no mencionaré ninguna porque igual se ofenden ;-), que venden muy barato horas de programación sin tener muy en cuenta ni la experiencia ni la calidad de los programadores.

Con la subida salarial y la demanda de profesionales cualificados en España subiendo, algunas empresas se han acercado a esta modalidad de desarrollo contratando desarrollos fuera de España (países del este, India, Argentina, etc.)

Pues bien nosotros llevamos ya 3 clientes que se acercan a nosotros después de no haber tenido éxito con sus proyectos de “offshoring” con aplicaciones Rails. y yo creo que la razón fundamental es que en proyectos cortos, con especificaciones poco definidas, y en los que la capacidad de adaptación es imprescindible, las distancias se hacen enormes, y las diferencias horarias mas todavía.

En nuestros proyectos el uso de SCRUMgem nos hace competir con las compañías de “offshoring” en aquello que ellos no pueden hacer que es la proximidad con el cliente, la flexibilidad en los cambios, y la capacidad de negociación cara a cara con el cliente.

Además todo esto es posible cuando cuentas con un equipo de gente muy cualificada, que en la mayoría de los casos a anticipado los cambios que vas a pedir, y con una tecnología de desarrollo como Rails.

Esta entrada fue publicada el Monday, 23 de July de 2007 a las 18:19 y está clasificada bajo: ASPgems, menos es mas, Ágil. Puede hacer un seguimiento de los comentarios de esta entrada gracias al feed RSS 2.0. Puede dejar un comentario, o enviar un trackback desde su sitio.